入职超过一个月没有签合同也没给交社保,于6天后申请十五天后离职,还说让我不用到月末直接可以走
入职超过一个月没有签合同也没给交社保,一个月零十天的时候老板用微信发了一份电子版劳动合同我没有签,于6天后申请十五天后离职,老板同意了,还说让我不用到月末直接可以走,但跟他要工资的时候他却以未提前30天通知为由,要压我半个月的工资第二个月一起给
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劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
最新回答共有2条回答
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2026-03-31 18:31:08优雅的小虾米
回复劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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