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您好,您可以到劳动监察部门进行投诉或请求人民法院出具支付令。根据我国《劳动合同法》规定:第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
最新回答共有12条回答
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2026-04-01 04:19:03义气的寒风
回复您好,您可以到劳动监察部门进行投诉或请求人民法院出具支付令。根据我国《劳动合同法》规定:第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
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2026-04-01 04:19:03舒心的龙猫
回复拖欠多久了。如果拖欠超过30日可以去劳动仲裁,并要求经济补偿
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2026-04-01 04:19:03寂寞的画笔
回复根据法律规定,如果遇到这种情况,可以去劳动部门投诉
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2026-04-01 04:19:03要减肥的黑猫
回复您好!拖欠工资可以到劳动局投诉或申请劳动仲裁维权。
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2026-04-01 04:19:03怕孤独的高山
回复你好,拖欠工资是可以申请劳动仲裁的
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2026-04-01 04:19:03热心的面包
回复有签劳动合同吗?可以申请劳动仲裁。
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2026-04-01 04:19:03紧张的钢笔
回复有拖欠工资的证据可以申请劳动仲裁
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2026-04-01 04:19:03疯狂的龙猫
回复需要支付,欠薪行为可以找劳动局
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2026-04-01 04:19:03贪玩的哑铃
回复您好,您这边拖欠多少工资呢?
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