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你的案件涉及人身损害赔偿,伤残鉴定由法院委托鉴定,赔偿主要包括(一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付, (二)误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算。 (三)住院伙食补助费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。(四)护理费:患者住院期间需要专人陪护的。(五)伤残赔偿金根据伤残等级确定。(六)残疾用具费:因残疾需要配置补偿功能器具的,凭医疗机构证明,按照普及型器具的费用计算。(七)丧葬费: (八)被扶养人生活费: (九)交通费:按照患者实际必需的交通费用计算,凭据支付。(十)住宿费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算,凭据支付。(十一)精神损害抚慰金等,具体赔偿数额需要结合你的案件材料计算。
最新回答共有6条回答
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2026-03-31 21:23:21危机的身影
回复你的案件涉及人身损害赔偿,伤残鉴定由法院委托鉴定,赔偿主要包括(一)医疗费:按照医疗事故对患者造成的人身损害进行治疗所发生的医疗费用计算,凭据支付, (二)误工费:患者有固定收入的,按照本人因误工减少的固定收入计算。 (三)住院伙食补助费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准计算。(四)护理费:患者住院期间需要专人陪护的。(五)伤残赔偿金根据伤残等级确定。(六)残疾用具费:因残疾需要配置补偿功能器具的,凭医疗机构证明,按照普及型器具的费用计算。(七)丧葬费: (八)被扶养人生活费: (九)交通费:按照患者实际必需的交通费用计算,凭据支付。(十)住宿费:按照医疗事故发生地国家机关一般工作人员的出差住宿补助标准计算,凭据支付。(十一)精神损害抚慰金等,具体赔偿数额需要结合你的案件材料计算。
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2026-03-31 21:23:21优雅的长颈鹿
回复是可以先收集证据,之后起诉雇主来主张赔偿的。
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2026-03-31 21:23:21明亮的铅笔
回复先报警取证,之后正常住院,起诉鉴定
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2026-03-31 21:23:21火星上的书包
回复你好,您从什么时间开始工作的
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2026-03-31 21:23:21认真的期待
回复发生工伤,老板不管的劳动者可以申请劳动仲裁,也可以起诉。用人单位应当自从业人员发生事故伤害或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内向用人单位工商注册地的区、县劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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