我部门有个同事休产假刚刚回来,但是没有岗位了,她已经满2年了,如果辞退怎么赔偿呢

司法 时间:2026-03-31 17:43:19 阅读:1539
我部门有个同事休产假刚刚回来,但是没有岗位了,她已经满2年了,如果辞退怎么赔偿呢?

最佳回答

务实的钢笔

文静的季节

2026-03-31 17:43:19

你好,补偿按工作年限,每工作满一年支付一个月的工资的标准。

最新回答共有10条回答

  • 玩命的红牛
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    2026-03-31 17:43:19

    你好,补偿按工作年限,每工作满一年支付一个月的工资的标准。

  • 内向的万宝路
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    2026-03-31 17:43:19

    你好,工作已经满2年了,如果辞退会根据对公司的贡献做出赔偿

  • 懵懂的秀发
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    2026-03-31 17:43:19

    你好,这个如果被辞退的话,是需要支付经济赔偿金的。

  • 踏实的钢笔
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    2026-03-31 17:43:19

    你好,最好协商解除吧,看看给一个月补偿可以解除嘛

  • 心灵美的楼房
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    2026-03-31 17:43:19

    违法解除2N,合同期还有多久,你是公司的人是吗?

  • 如意的季节
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    2026-03-31 17:43:19

    你好,直接这样辞退的话,很可能要赔偿4个月工资等

  • 灵巧的香水
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    2026-03-31 17:43:19

    如果是辞退的话, 需要赔偿四个月工资

  • 甜甜的小丸子
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    2026-03-31 17:43:19

    您好 是可以要求双倍工资赔偿的

  • 无辜的小猫咪
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    2026-03-31 17:43:19

    每年支付一个月经济补偿金。

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