我部门有个同事休产假刚刚回来,但是没有岗位了,她已经满2年了,如果辞退怎么赔偿呢

司法 时间:2026-08-24 18:39:23 阅读:9144
我部门有个同事休产假刚刚回来,但是没有岗位了,她已经满2年了,如果辞退怎么赔偿呢?

最佳回答

自由的香氛

激动的乌龟

2026-08-24 18:39:23

你好,补偿按工作年限,每工作满一年支付一个月的工资的标准。

最新回答共有10条回答

  • 高兴的蜗牛
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    2026-08-24 18:39:23

    你好,补偿按工作年限,每工作满一年支付一个月的工资的标准。

  • 想人陪的石头
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    2026-08-24 18:39:23

    你好,工作已经满2年了,如果辞退会根据对公司的贡献做出赔偿

  • 忧郁的星月
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    2026-08-24 18:39:23

    你好,这个如果被辞退的话,是需要支付经济赔偿金的。

  • 纯情的画笔
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    2026-08-24 18:39:23

    你好,最好协商解除吧,看看给一个月补偿可以解除嘛

  • 鳗鱼小海豚
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    2026-08-24 18:39:23

    违法解除2N,合同期还有多久,你是公司的人是吗?

  • 细心的墨镜
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    2026-08-24 18:39:23

    你好,直接这样辞退的话,很可能要赔偿4个月工资等

  • 称心的毛巾
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    2026-08-24 18:39:23

    如果是辞退的话, 需要赔偿四个月工资

  • 拼搏的砖头
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    2026-08-24 18:39:23

    您好 是可以要求双倍工资赔偿的

  • 缓慢的蜡烛
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    2026-08-24 18:39:23

    每年支付一个月经济补偿金。

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