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一、什么是考勤制度?答:指的是公司规定员工每天上下班时间,并且记载员工出勤情况。二、哪些行为属于迟到早退?1。未经请假而不来公司者;2。无故旷工三次及以上或年内累计超过20天者(包括休息日) 3。未按要求完成本职工作任务 4。擅自离岗 6。在外兼
考勤制度是指员工在规定的时间内到达公司上班,而且没有请假或者旷工。这些都属于正常情况下的出勤记录,如果一旦发现你不来公司了也就说明该企业已经将你开除了
最新回答共有4条回答
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2026-04-01 08:57:05朴实的秀发
回复一、什么是考勤制度?答:指的是公司规定员工每天上下班时间,并且记载员工出勤情况。二、哪些行为属于迟到早退?1。未经请假而不来公司者;2。无故旷工三次及以上或年内累计超过20天者(包括休息日) 3。未按要求完成本职工作任务 4。擅自离岗 6。在外兼
考勤制度是指员工在规定的时间内到达公司上班,而且没有请假或者旷工。这些都属于正常情况下的出勤记录,如果一旦发现你不来公司了也就说明该企业已经将你开除了
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2026-04-01 08:57:05勤恳的巨人
回复1。考勤制度是员工的基本权利和义务,它规定着企业应该怎么样对人进行管理。2。如果单位没有这一项明文规章来要求职员做什么事情不能够打乱正常的上下班时间秩序而且还要按照自己所制订的标准执行,那就属于严重违反劳动保障法律条款了!3.可以先去找当地政府主管部门
1。考勤表是一个人的,如果你没有签名就不能说明这份工作由谁完成。2:可以去问hr部门经理或者老板,要求查看下他们之间劳动合同中写了什么内容
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2026-04-01 08:57:05忧郁的酒窝
回复考勤制度是企业对劳动者的出勤、请假,工资等情况进行规范化管理
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