辞职了公司以财务帐未清为由不发最后一个月工资合法吗

司法 时间:2026-08-23 05:06:03 阅读:9062
本人08年9月底开始辞职离开公司,但至今未发08年9月份的工资以及报销款,公司方面说财务帐需要全面重新清理,所以在未清理完都不能给我发放最后一个月的工资及需给我的报销款,而且也不能告诉我具体什么时候能清完帐,这样合法吗?我怎样才能尽快要回我的工资及报销款?

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包容的便当

长情的鲜花

2026-08-23 05:06:03

法律规定离职时应当得到发放应得的工资及相应补偿。 如果想尽快要回你的工资及报销款,可以多催促一下单位,否则,就申请劳动仲裁吧。

最新回答共有10条回答

  • 勤恳的裙子
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    2026-08-23 05:06:03

    法律规定离职时应当得到发放应得的工资及相应补偿。如果想尽快要回你的工资及报销款,可以多催促一下单位,否则,就申请劳动仲裁吧。

  • 坚定的丝袜
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    2026-08-23 05:06:03

    公司的行为违法,建议及时委托律师代理提起劳动仲裁,避免超过劳动争议的仲裁时效期间,依法维护自己的合法权益。

  • 威武的金鱼
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    2026-08-23 05:06:03

    公司应当在你离职时发给你工资及报销款,你可以向劳动部门申请劳动仲裁。

  • 高兴的酒窝
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    2026-08-23 05:06:03

    这样不合法,可向劳动监察部门举报,你可获得工资及补偿金

  • 清爽的水壶
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    2026-08-23 05:06:03

    可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  • 欢呼的金针菇
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    2026-08-23 05:06:03

    向劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。

  • 无聊的曲奇
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    2026-08-23 05:06:03

    还是仲裁吧,还可以拿一笔补偿金。

  • 霸气的橘子
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    2026-08-23 05:06:03

    申请支付令比较快

  • 兴奋的路灯
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    2026-08-23 05:06:03

    不合法。协商不成可以申请劳动仲裁。

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