社保的基数比上年平均工资低

司法 时间:2026-06-05 20:36:37 阅读:1885
您好!我是2003年2月1号进入现在这家公司工作的。2008年2月1日合同到期后公司没有及时给续签合同,到了2008年7月1日才签了1年的合同,也就是2009年7月1日到期。公司一直给上了社保,但是没有上住房公积金。社保的基数比上年平均工资低。我已经就2008年2月1日-2008年7月1日 没有签订劳动合同应该双倍工资一事,向公司提出补发少发的一倍工资。现在人力资源经理答应给争取,但是他说补偿只能从未签合同的第二个月算起也就是说从3月1日-7月1日补,是这样吗?谢谢!

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高贵的寒风

鳗鱼抽屉

2026-06-05 20:36:37

双倍工资是这样,保险的事可以找劳动局稽查部门投诉。

最新回答共有9条回答

  • 追寻的学姐
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    2026-06-05 20:36:37

    双倍工资是这样,保险的事可以找劳动局稽查部门投诉。

  • 土豪的白猫
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    2026-06-05 20:36:37

    错,不应该这样。因为你跟公司一直有劳动关系。所以公司不能扣除那一个月。

  • 潇洒的月光
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    2026-06-05 20:36:37

    你好!你不服可可以申请劳动仲裁!

  • 无奈的白开水
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    2026-06-05 20:36:37

    你好,公司的说法是对的!

  • 留胡子的水壶
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    2026-06-05 20:36:37

    对!是应当扣除一个月。

  • 执着的帅哥
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    2026-06-05 20:36:37

    是这样。

  • 苹果巨人
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    2026-06-05 20:36:37

    公司的说法是对的。

  • 悦耳的金毛
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    2026-06-05 20:36:37

    是的。

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