关于产妇休假法律咨询

1。请问我不同意的话，主管强制性让我休假是否合法？答复：公司的做法是违法的。产假按规定一般是预产期前15天，产后75天。提前2个月已经丧失了产假的意义，也与法律规定不符。2。法律规定：劳动部《女职工劳动保护办法》，以及《江苏省女职工劳动保护办法》第十条　女职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的，增加产假十五天；多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加产假十五天。以上意见供参考。如满意，请按采纳。

同意楼上张律师的解答。