每天工作8小时，每月工作28天，算不算加班

第一、现行规定月平均工作日为21。75天；第二、每天工作不超过8小时；第三、周末休息日应安排休息，每周应保证员工至少休息一天，不能安排休息日休息的，应安排补休，否则支付加班费；第四、工作日安排加班，支付加班时间工资150%；休息日（周末）支付200%工资；法定节假日（元旦等）300%工资；第五、按您说的时间，一定有加班时间，单位应该按照上述第四点标准支付加班工资

第一、现行规定月平均工作日为21。75天；第二、每天工作不超过8小时；第三、周末休息日应安排休息，每周应保证员工至少休息一天，不能安排休息日休息的，应安排补休，否则支付加班费；第四、工作日安排加班，支付加班时间工资150%；休息日（周末）支付200%工资；法定节假日（元旦等）300%工资；第五、按您说的时间，一定有加班时间，单位应该按照上述第四点标准支付加班工资