我与公司于2008年4月17日签定劳动合同，从事货车司机工作，请问我应当怎么处理

你与公司签订有三年的劳动合同，你在劳动合同期内不辞而别，属于违约行为，应承担你违约给公司造成的损失。正确的方法应该是，你应该提起一个月书面通知你的单位，就可以走人，不需承担任何赔偿责任。建议你与单位进行协商，妥善处理争议。