想问一下，怎么一个赔钱公式

在学校毕业期间，我们与学校与企业一起签了一份招聘计划，内容就是我们与公司签约五年，从事工程类的。每年工资都是有一个表格，按表格内一年一年涨工资。 今天我老婆怀孕了，公司说请假回来再给调工资。但是现在生完小孩回来说不给涨工资了，所以我们想申请解除老动合同，因为我们认为公司违约了，另我老婆还在哺乳期，想问一下怎么赔我们这个钱。我们还有每个月固定的公积金。