我想请教您个问题,我现在已经怀孕5个月了,单位要求待岗,有待岗工资,是否合法

司法 时间:2026-08-23 07:57:09 阅读:3738
我想请教您个问题,我现在已经怀孕5个月了,单位要求待岗,有待岗工资,是否合法?如果我不同意该怎么办?

最佳回答

洁净的鸡

风趣的火龙果

2026-08-23 07:57:09

如果你是晚育可以有5个月的休假时间,这个期间的工资由生育保险基金支付。单位支付待岗工资的行为合法。

最新回答共有4条回答

  • 时尚的硬币
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    2026-08-23 07:57:09

    如果你是晚育可以有5个月的休假时间,这个期间的工资由生育保险基金支付。单位支付待岗工资的行为合法。

  • 多情的黑夜
    回复
    2026-08-23 07:57:09

    如果你是晚育可以有5个月的休假时间,这个期间的工资由生育保险基金支付

  • 务实的篮球
    回复
    2026-08-23 07:57:09

    合法!有待岗工资,为什么不同意呢?

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