到现在没有签订合法的劳动合同，也没有说什么时候发钱

司法时间:2026-04-02 20:22:37 阅读：8511

我于今年的7月在一家私营企业工作，到现在没有签订合法的劳动合同，也没有帮我交过保险。现还有两个月的工资未发，也没有给任何说法，只是说没钱。也没有说什么时候发钱。请问这样的情况如何去面对和解决

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复杂的小笼包

2026-04-02 20:22:37



1。用人单位应当自用工之日起一个月内同你签定正式的劳动合同,超过一个月未满一年未同你签定劳动合同的，从第2个月起计算双倍工资。2。用人单位须按<劳动合同法>的规定为你缴纳社会保险。3。此种情况下你可以随时通知用人单位解除劳动合同,并向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求单位支付拖欠的2个月的工资,从8月至今4个月的双倍工资以及半个月工资的经济补偿金。

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懦弱的草丛
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2026-04-02 20:22:37
1。用人单位应当自用工之日起一个月内同你签定正式的劳动合同,超过一个月未满一年未同你签定劳动合同的，从第2个月起计算双倍工资。2。用人单位须按的规定为你缴纳社会保险。3。此种情况下你可以随时通知用人单位解除劳动合同,并向用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会提起仲裁,要求单位支付拖欠的2个月的工资,从8月至今4个月的双倍工资以及半个月工资的经济补偿金。