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发嗲的云朵
2026-04-02 17:45:10
需要反问你:厂方为何拒绝你回去上班?是因为工伤级别较高不适宜再上班?还是因为合同即将期满而依法可以终止且不再与你续约?但一个原则是:即使终止合同或对方单方解除合同,按新法均应给你经济补偿金,至于停工留薪期内的欠薪,当然可以依法主张。
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