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公司把每周的40小时工作时间划分到六天上班

司法时间:2026-04-04 20:16:28 阅读：2540

我们是一周上六天，不是双休日，公司把每周的40小时工作时间划分到六天上班。当我们请事假时公司按照一个月21.75的工作天数计算每天平均工资进行扣除,并不是按一个月26天计算,请问这是合法的吗

最佳回答

文静的灰狼

快乐的金鱼

2026-04-04 20:16:28

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在休息日安排员工工作的，应算加班，按加班工资的支付标准支付工资。

最新回答共有7条回答

醉熏的钢笔
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2026-04-04 20:16:28
在休息日安排员工工作的，应算加班，按加班工资的支付标准支付工资。

怕黑的八宝粥
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2026-04-04 20:16:28
没有根据实际工作时间计算。可以申请仲裁。

甜美的黑米
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2026-04-04 20:16:28
你好！应按你的实际工作日计算！

包容的小蘑菇
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2026-04-04 20:16:28
可以依法计算日工资。

朴实的春天
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2026-04-04 20:16:28
不合法的

潇洒的机器猫
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2026-04-04 20:16:28
应当不违法的。

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