在单位我也没有犯过什么错误我没有及格,现在还不到一年单位应该给最低的生活保障活补偿吗
我单位是外企,近期因为企业效益不好裁员
前几日公司内部有个技能考核,没有说明是裁员,只是说答的不好要培训一周在补考,在单位我也没有犯过什么错误
我没有及格,被单位找到理由
今天给我办了离职手续,我也签字了
但是单位说没有补偿
我去年12月份签的合同,两年的,现在还不到一年
请问:单位应该给最低的生活保障活补偿吗?
最佳回答
公司如果符合解除劳动合同法的条件,可以提起与你解除合同,但应给你一定的经济补偿金。应给你一个月的本人工资的补偿金,同时,给你一个月本人工资的提前一个月解除合同的通知金,你应该得到共两个月的本人工资的经济补偿金。
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