今年10月我和工厂签定了3年的劳动合同

司法 时间:2026-04-04 20:17:30 阅读:1439
今年10月我和工厂签定了3年的劳动合同。但因为经融危机,工厂要求我回家休息,等电话通知上班。每个月工厂支只付我260元的底保费。我老家在四川,而且还要求我每周星期三上午9点下午17点到工厂报到。我想咨询一下律师,工厂这样做合法吗?不合法我有该怎么办?急急急!谢谢!

最佳回答

愉快的路灯

俊秀的橘子

2026-04-04 20:17:30

对国有企业合法,劳动部有文件,对经济状况不好的企业,企业可以发放生活费。对私营企业就不合法,企业必须最低工资。

最新回答共有3条回答

  • 坦率的翅膀
    回复
    2026-04-04 20:17:30

    对国有企业合法,劳动部有文件,对经济状况不好的企业,企业可以发放生活费。对私营企业就不合法,企业必须最低工资。

  • 虚拟的钢铁侠
    回复
    2026-04-04 20:17:30

    不合法,ke可仲裁

上一篇 我现在首先应该掌握一些他的哪些资料

下一篇 罪犯提出保外就医,并已提交申请,家属该如何做