在工厂做保安期间得了精神分裂症，怎么维护自己的权益

想咨询： 一。工厂没给他买社保，怎么办？ 二。应该赔付多少？ 按年按一次性赔付哪种方式较好，我们应该维护的权益有哪些？ 我舅舅08年3月份来到东莞进入一家工厂内做保安。因本人性格有点内向，老实本份。但有些小心眼爱生气。他工作时看见别人不好好工作他也会生气。领导都说他工作特负责。但太过于 一板一眼了。工作期间和同事有些小摩擦，有次他邻的工资比其它保安的都高出一小部分（因加班多所得），就有保安当面说些尖酸刻薄的话来嫉妒他。他只有回去气得一个人哭。不会处理事情。闷在心里不愿和别人讲心事。二十天前他突然精神失常，总说有人跟踪他，勾心斗角之类的话。语无伦次还有轻生念头。医生诊断为：精神分裂症。 现在精神治疗中心医治。工厂先拿出了5000元作为治疗费用。昨天工厂来人说让他回老家去治疗，每月给他600元的资助。说工厂开办多久就付给他多久。工厂若是倒闭就不再支付。 我在社保局查到他们工厂没给他买保险。工厂方面让我们明天晚上给他们答复。我们该怎么办？