求律师给个办法
我丈夫在单位是业务员,公司由于经营管理不善造成资金运做困难,业务人员更是度日艰难。没有资金也得出去买东西,还常常以待岗或下岗相要挟。就连上下班都没点,更不用说节假日了!由于公司信誉不佳,客户更是不愿意赊欠。实在没别的办法时,钱少的时候从家里拿,多的时候和朋友借或是自己打欠条从客户那里赊。为此我们之间也总吵架。特别最近一年他变化特别大,每天下班都八九点,回来就往沙发上一佝偻连话都懒的说。有时我问他怎么了,他总是皱着眉头说“别说话了!让我待会吧!头都要爆炸了!”要不然就是“我快受不了了!我快疯了”对什么都不感性趣,总是丢三落四的。怎么办?对于他们公司我又该为我丈夫做什么呀?能否所要加班费和精神赔偿呢?谢谢
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你应该想法帮你丈夫减轻压力,多给予其关心与支持。公司的加班费是可以主张的,但你们要保留关于加班的相关证据,因为你们是劳动争议,不存在精神损害赔偿。所以,精神损害不会得到法律支持的。建议你考虑下如何帮丈夫缓解压力吧。
最新回答共有5条回答
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2026-04-04 16:24:50想人陪的导师
回复你应该想法帮你丈夫减轻压力,多给予其关心与支持。公司的加班费是可以主张的,但你们要保留关于加班的相关证据,因为你们是劳动争议,不存在精神损害赔偿。所以,精神损害不会得到法律支持的。建议你考虑下如何帮丈夫缓解压力吧。
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2026-04-04 16:24:50安静的彩虹
回复公司经营 不景气的时候, 能够开支就已经不错了, 能够把因为公司业务借的钱还上,就是万幸了,要加班费是可以考虑的,
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2026-04-04 16:24:50勤恳的海燕
回复精神赔偿就没有依据
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2026-04-04 16:24:50细腻的苗条
回复要加班费可以,精神赔偿没有依据。
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