培训协议还有效吗

A公司是集团公司，有很多子公司。 子公司B 和子公司C,在不同的省份 我和子公司B在2006年和公司签定了一个培训协议，约定了服务期到2012年，约定了培训费加违约金3万 公司B 2007年把我调动工作到子公司C ，签订了劳动合同 B 和C 是不同的企业名称和法人名字 请问，我和C解除劳动关系 之前的培训协议有效吗？需要履行赔偿金吗 B如果是C的母公司那有又是怎么样的