于农行劳动纠纷

本人于1997年8月—2007年11月在农行上班，期间农行于2001年—2003年签定了两次一年期的劳动合同，03年后在也没有续签但我一直在农行一线上班。2007年12月农行通知我不用上班了，要终止我的劳动关系，于2007年12月18日向我发送了《终止劳动合同证明书》，要终止的是2002年1月1日—2003年1月1日的我于农行最后签定的劳动合同，我没有签字。我于2008年1月28日向仲裁委员会提出申请，要求恢复劳动关系依法签定劳动合同，我的要求仲裁委员会始终没有答复，请问有什么法律依据可以要求农行恢复我的劳动关系吗？