如果判断工伤

我父亲是环卫1所（四川宜宾市企事业单位）的司机，工作有30年，在03年4月某天凌晨，开垃圾车到垃圾场倒垃圾的途中遭遇泥石流，头部受伤，伤残鉴定为8级，不能从事原有职业，顾被安排给垃圾车辆登记工作。在此期间，该单位一直不承认我父亲所遭受的是工伤，说那是意外伤害，不给予赔偿，现单位要重组，说我父亲不能从事原职业，要我父亲下岗，那我父亲应该享有哪些保障？国家有什么相关的政策？我们应该如何保护我们应有的权利？如果是让我父亲提前退休的话，我们又该怎么判断单位给予的赔偿是否合理？拜托专家给我一些指点。谢