无故单方解除合同

司法 时间:2026-04-02 19:59:28 阅读:9295
我在一家教育培训机构任职。签了是三年的合同,试用期三个月,可是刚过去两个月,总部的人力资源主管突然建议我离职,又不能给我个理由,就让我签离职报告,请问他们这样是不是违反了合同中的约定,我要怎么样维权?

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懦弱的树叶

纯情的日记本

2026-04-02 19:59:28

试用期内,单位可以解除劳动合同的,他可以找出很多理由说你试用不合格辞退你。所以赶紧另寻出路吧。 杨帆律师 13415992599

最新回答共有4条回答

  • 活泼的冬瓜
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    2026-04-02 19:59:28

    试用期内,单位可以解除劳动合同的,他可以找出很多理由说你试用不合格辞退你。所以赶紧另寻出路吧。 杨帆律师 13415992599

  • 隐形的嚓茶
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    2026-04-02 19:59:28

    不违反了合同中的约定,试用期三个月,可是刚过去两个月(既三个月没有到)。

  • 火星上的红牛
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    2026-04-02 19:59:28

    三年的合同,试用期三个月,违法。

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