单位扣发职工生育津贴合法吗

女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付；女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，由用人单位支付。如有争议可向劳动仲裁委员会申请仲裁

生育津贴应当发给你个人。

应当发给你个人。

这样是不合法的，公司侵犯了你的权益，应该全部给你，如不给可通过劳动仲裁解决。