园长口头辞退我并答应赔偿当日与我解除劳动关系,如果我有证据证明她28号确实亲口辞退接触劳动关系的证据,我还要继续上班吗
28号 园长口头辞退我并答应赔偿当日与我解除劳动关系,我整理好自己东西离开了。8月1日园长又打给我让我继续履行合同上班。 现在我能怎么做?如果我有证据证明她28号确实亲口辞退接触劳动关系的证据,我还要继续上班吗?
最佳回答
我们签订了合同 下个月到期 问题是她辞退了我 又让我继续回去继续工作。。
最新回答共有8条回答
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2026-04-07 02:43:36安详的台灯
回复我们签订了合同 下个月到期 问题是她辞退了我 又让我继续回去继续工作。。
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2026-04-07 02:43:36甜甜的鸡翅
回复你上不上班你自己决定,但单位不和你签订劳动合同工资并随意辞退你,你可以依据劳动合同法要求单位支付你双倍的工资和经济补偿金。
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2026-04-07 02:43:36可靠的胡萝卜
回复如果没有书面的合同,可以随时走人。
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2026-04-07 02:43:36跳跃的钢笔
回复你好!你自己可以决定去留。
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2026-04-07 02:43:36饱满的枕头
回复如果无书面合同,你不用管它。
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2026-04-07 02:43:36无语的芒果
回复我只有20岁 刚踏上工作 我不知道该怎么处理!
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2026-04-07 02:43:36健康的便当
回复28日他让你走,你同意了,这相当双方协议解除劳动关系,现在如果你有确凿证据,你可以自己决定去留。解除关系可以要求经济补偿,一年给一个月工资。
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