欠我的设计提成应该由谁负责

我们公司是搞建筑设计的,总公司(有限责任)下属一子公司(也搞设计)和一个分公司(未进行工商注册)，子公司和分公司负责人为同一人,向总公司承包经营。现承包人提出解除承包合同,欠我的设计提成应该由谁负责（我们采用的是设计工资台帐管理，一年的设计提成领不完，直接累入下一年，记入个人台帐），分公司文件具有法律效力吗（设计提成计算办法的文件由分公司制定）。我的劳动合同是与总公司签定的无固定期限，2008年1月签的。