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临时用工合同合法吗

司法时间:2026-08-23 12:34:09 阅读：2386

我和单位签订了临时用工合同,合同规定离职必须三十天之内通知单位,工资要三个月以后结算,现在我主动离职,单位通知我不用等三十天,现在就可以走,但工资要三个月以后才结算.我想问,我和单位签的临时用工合同合法吗?合同是否能生效,我的工资单位三个月以后给合法吗?我应该怎么办??

最佳回答

负责的学姐

追寻的猎豹

2026-08-23 12:34:09

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谁能帮帮我??

最新回答共有7条回答

斯文的御姐
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2026-08-23 12:34:09
谁能帮帮我??

微笑的棉花糖
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2026-08-23 12:34:09
劳动法规定，工资应当按月结算，三个月后再给的约定违法并无效

专一的雪碧
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2026-08-23 12:34:09
劳动法规定，工资应当按月结算，三个月后再给的约定违法并无效

哭泣的煎蛋
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2026-08-23 12:34:09
可要求单位立即支付工资，如不给，向劳动管理部门投诉。

失眠的世界
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2026-08-23 12:34:09
合同已经生效,你可以要求用人单位支付你的劳动工资。

拉长的帽子
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2026-08-23 12:34:09
合同已经生效,你可以要求用人单位支付你的劳动工资。

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