能享受有薪产假吗

司法 时间:2026-04-04 18:35:14 阅读:3629
我是一个有七个月的孕妇,由于我之前已经育有一个儿子,现在肚子这个BB是超计划的,前段时间,我问了公司产假的事情,公司回复我,说我是违返计划生育,不享受有薪产假。 我想请问,劳动法有没有规定说超计划生育的孕妇不能享受合法的产假?而且公司的劳动合同是2008年3月份续签的,当时合同到期公司也没有让我解除劳动关系,请问公司这样做,是合法的吗?

最佳回答

追寻的背包

机智的鞋垫

2026-04-04 18:35:14

公司这样做不合法,休产假是妇女的一项权利,任何人都不能剥夺,劳动合同法和其它法律也没有规定超生就不许休产假。

最新回答共有2条回答

  • 陶醉的铃铛
    回复
    2026-04-04 18:35:14

    公司这样做不合法,休产假是妇女的一项权利,任何人都不能剥夺,劳动合同法和其它法律也没有规定超生就不许休产假。

上一篇 我想结婚年龄也够家里不同意且不给户口本我应该怎么办

下一篇 租房有了纠纷