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赔偿金的问题

司法时间:2026-08-23 05:06:21 阅读：2972

公司以我没有做上司安排的事情要我辞职,而且不给我赔偿金.事实是我有做事情,只是没有做完而已,这样我能拿到赔偿金吗?

最佳回答

愉快的豌豆

魔幻的早晨

2026-08-23 05:06:21

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你能证明你是被动辞职的，视作单位解除劳动合同，单位若不能证明解除符合法定事由的，应当按照你在单位的工作时间，每满1年支付一个月工资作为经济补偿金。

最新回答共有10条回答

甜美的手机
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2026-08-23 05:06:21
你能证明你是被动辞职的，视作单位解除劳动合同，单位若不能证明解除符合法定事由的，应当按照你在单位的工作时间，每满1年支付一个月工资作为经济补偿金。

傻傻的小天鹅
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2026-08-23 05:06:21
你能证明你是被动辞职的，视作单位解除劳动合同，单位若不能证明解除符合法定事由的，应当按照你在单位的工作时间，每满1年支付一个月工资作为经济补偿金。

朴实的狗
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2026-08-23 05:06:21
换个角度，拒绝辞职，公司要证明你拒绝劳动，而不是你要证明什么，公司没办法举证的。

高高的草丛
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2026-08-23 05:06:21
不要主动辞职，如单位解除劳动合同，积极申请劳动仲裁。

迷人的鸡
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2026-08-23 05:06:21
积极准备，申请劳动仲裁，可以电话咨询本律师。

光亮的钢笔
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2026-08-23 05:06:21
你可以拒绝辞职,继续履行合同。

勤恳的薯片
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2026-08-23 05:06:21
首先谢谢刘律师。那如果我要证明都需要提供什么证明呢,我是做软件的,所以可能书面的证据不好提供,而且现在我已经没有在公司工作了。

明理的篮球
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2026-08-23 05:06:21
现在发生了这样的事我肯定不会再做了,回去上班已经是不现实的了,我就想要回我的赔偿金。

务实的机器猫
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2026-08-23 05:06:21
不要去主动辞职这样对你很不利

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