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解除劳动关系是否要在协议书上写清赔偿金额

司法时间:2026-04-04 20:16:59 阅读：4222

与公司解除劳动关系，是否要在解除劳动关系协议书上面写清赔偿金额，具体的明细需要写清吗？档案的转接是否也要注明？是否要写清楚保险，存档的最后时间段？

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无聊的蜜蜂

无聊的信封

2026-04-04 20:16:59

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非本人原因被解除劳动合同的应在法定期限内转到劳动保障和失业保险部门

最新回答共有6条回答

迷人的洋葱
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2026-04-04 20:16:59
非本人原因被解除劳动合同的应在法定期限内转到劳动保障和失业保险部门

勤恳的羽毛
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2026-04-04 20:16:59
你的情况是单位和你解除劳动关系吧？一般只需写清解除劳动合同经济补偿金，至于档案和保险关系的转接是用人单位的义务，非本人原因被解除劳动合同的应在法定期限内转到劳动保障和失业保险部门

秀丽的钻石
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2026-04-04 20:16:59
一般只需写清解除劳动合同经济补偿金，至于档案和保险关系的转接是用人单位的义务，非本人原因被解除劳动合同的应在法定期限内转到劳动保障和失业保险部门

斯文的白羊
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2026-04-04 20:16:59
你好:正常情况下,上述内容都应当写明,并且由对方出具违金的收条。

着急的曲奇
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2026-04-04 20:16:59
写清楚当然好

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