



员工一方提出辞职企业对配偶进行报复

司法时间:2026-05-29 07:57:18 阅读：8683

我单位末用文件但实际上,对员工一方提出辞职的,要求配偶也辞职,不然就让配偶扫地,拿200-300元的工资.请问各位老师企业是否违法.

最佳回答

大方的美女

风趣的跳跳糖

2026-05-29 07:57:18



让配偶扫地,拿200-300元的工资。属于多方面降薪，可以请求劳动仲裁补足扣发的工资，恢复原岗位工作。

最新回答共有6条回答

顺心的橘子
回复
2026-05-29 07:57:18
让配偶扫地,拿200-300元的工资。属于多方面降薪，可以请求劳动仲裁补足扣发的工资，恢复原岗位工作。

俭朴的帽子
回复
2026-05-29 07:57:18
劳动合同应明确工作岗位，如果是这样的话，是不合法的。

玩命的墨镜
回复
2026-05-29 07:57:18
一般对于企业给员工穿小鞋，是没有办法的。

整齐的红酒
回复
2026-05-29 07:57:18
由于企业的工作时间长（每天10小时，每周60小时），劳动强度大，属于高温作业，福利待遇又差，所以我们十几个人陆续在合同期内和合同到期时提出辞职，是否能拿到以上费用？

可爱的冬瓜
回复
2026-05-29 07:57:18
强迫职工加班劳动是可以解除劳动关系的并可以要求经济赔偿但是是否属于高温作业是否是重体力劳动需要由劳动行政主管部门来认定

热门文章

猜你喜欢