但又负担不起赔偿金,怎么办

司法 时间:2026-03-30 03:09:35 阅读:5610
本人情况如下,现在想辞职,但又负担不起赔偿金,怎么办? 我与该大型国有企业的下属单位签定的协议具体有如下几点:   一 培训时间   甲方自2000年11月送乙方参加培训。   二 甲方权利义务   1、甲方保证乙方的学习时间,并且在乙方学习其间提供乙方工资、奖金、国家法律规定的社会保障金以及暗改明、误餐费、保健等补贴。   2、甲方有权了解乙方的学习情况。   三 乙方权利义务   1、乙方在学习其间可获得甲方提供的工资、奖金、国家法律规定的社会保障金以及暗改明、误餐费、保健等补贴。   2、乙方参加培训可凭发票报销学费、培训费和每一学期往返一次车费。   3、乙方完成培训后,必须为甲方服务一定年限,服务期为八年。   4、乙方取证后,证书须交甲方保管,服务期满后证书退还乙方。   四、违约责任   1、乙方单方面终止协议,其违约金如下:违约金为200000元。   2、服务期不满,加倍退还甲方给乙方在学习其间提供的工资、、奖金、国家法律规定的社会保障金以及暗改明、误餐费、保健费以及各种间接费用。

最佳回答

过时的溪流

完美的荔枝

2026-03-30 03:09:35

违约金条款合法有效.

最新回答共有3条回答

  • 聪慧的羽毛
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    2026-03-30 03:09:35

    违约金条款合法有效.

  • 聪慧的灯泡
    回复
    2026-03-30 03:09:35

    若你的服务期未满 应按比例赔付违约金

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