是否可以补办养老保险
我自2000年到现工作单位工作,一直未与工作单位签订劳动合同,公司也一直没有给我办理养老保险、医疗保险等保险。现在我想办理养老保险,但是因为缴存年限从2008年计已经不足15年,而如果从2000年计算正好达到15年。我的个人的一些基本情况:现年53岁,男性,2000年8月到该公司工作,2000年10月我才过45岁生日。
如果我办理养老保险,是否可以从2000年8月开始计算?是否可以补缴养老保险金?
如果补办养老保险,我应该如何办理?
最佳回答
你与公司形成事实劳动关系,自你到公司工作之日公司应当为你参加各项社会保险,可要求为你补缴,如协商不成可申请劳动仲裁。——洛阳劳动争议律师方西乾 13525990690
最新回答共有6条回答
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2026-03-30 01:03:36踏实的龙猫
回复你与公司形成事实劳动关系,自你到公司工作之日公司应当为你参加各项社会保险,可要求为你补缴,如协商不成可申请劳动仲裁。——洛阳劳动争议律师方西乾 13525990690
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2026-03-30 01:03:36甜美的墨镜
回复你可以要求用人单位为你补缴相关的社会保障金,但是单位为此为交纳一部分罚金。
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2026-03-30 01:03:36甜蜜的电话
回复可以举报到劳动监察部门,请求补缴社会保险,会支持的。
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2026-03-30 01:03:36俭朴的饼干
回复谢谢几位律师的解答。
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2026-03-30 01:03:36孝顺的大山
回复完全可以但是单位是否需要缴纳罚金,由当地的执法部门进行判断执行比如上海是不用的本人擅长人事劳动问题 有问题可以网上解答 QQ:78979643
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