工伤人员应不应该涨工资

司法 时间:2026-10-24 13:03:11 阅读:3289
我88年在工作中由于设备问题造成工伤,2004年被鉴定为8级伤残,我应该得到单位的哪些待遇?单位于2007年底开始涨工资,我应不应该享受其待遇?谢谢!

最佳回答

粗暴的服饰

冷酷的小丸子

2026-10-24 13:03:11

谢谢您!那我跟单位没有解除劳动合同,而且单位也一直在给我按月发工资,那我应该获得一次性伤残补助金吗?

最新回答共有5条回答

  • 积极的冬日
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    2026-10-24 13:03:11

    谢谢您!那我跟单位没有解除劳动合同,而且单位也一直在给我按月发工资,那我应该获得一次性伤残补助金吗?

  • 老迟到的纸鹤
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    2026-10-24 13:03:11

    你没有解除劳动合同,除享受工伤补贴外,应该享受涨工资。

  • 等待的荔枝
    回复
    2026-10-24 13:03:11

    支付一次性伤残补助金8级伤残为10个月的本人工资。

  • 欣慰的小笼包
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    2026-10-24 13:03:11

    如果你与单位有劳动合同并提供劳动的 话,应该长工资

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