新的劳动合同法明年要颁布了,如果公司辞退员工要按其工作的时间来进行补偿工资

司法 时间:2026-03-31 20:32:43 阅读:5169
我们公司每年都要多发一个月的工资,但发放的形式是以补偿金来进行发放的。公司如果辞退职工都不再赔付工资,并且劳动局也支持这种做法。新的劳动合同法明年要颁布了,新的劳动合同法有条规定,如果公司辞退员工要按其工作的时间来进行补偿工资。 如果按照我们公司这种形式,还有补偿吗?

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合适的绿草

可爱的舞蹈

2026-03-31 20:32:43

如果被辞退,工人应该的到什么样的赔偿?例如我全年平均工资为2500,工作3年,并且在前两年公司都以补偿金的方式每年多发一个月的工资,那么公司辞退我应该给予我什么样的赔偿与补偿?

最新回答共有4条回答

  • 标致的流沙
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    2026-03-31 20:32:43

    如果被辞退,工人应该的到什么样的赔偿?例如我全年平均工资为2500,工作3年,并且在前两年公司都以补偿金的方式每年多发一个月的工资,那么公司辞退我应该给予我什么样的赔偿与补偿?

  • 跳跃的画板
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    2026-03-31 20:32:43

    劳动局也支持这种做法,系不当行为,该行为不论依现行法还是新法都是违法行为

  • 洁净的小甜瓜
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    2026-03-31 20:32:43

    有补偿

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