不按时发放工资算违约吗

司法 时间:2026-05-29 22:32:03 阅读:4298
合同上明确写明每月26日开工资,但是单位总是在28号以后才开,这样算不算单位违约?如果我要求赔偿,能否成功?

最佳回答

腼腆的蛋挞

深情的眼神

2026-05-29 22:32:03

违约,可以成功,赔偿不了多少

最新回答共有3条回答

  • 积极的书包
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    2026-05-29 22:32:03

    违约,可以成功,赔偿不了多少

  • 稳重的老鼠
    回复
    2026-05-29 22:32:03

    如果仅仅是晚几天,则法律后果不大

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