一个乡村女教师在周末,放假期间,没有加班费,还不小心会受到罚款,是否有违反国家有关劳动的法律.
一个乡村女教师在周末,放假期间,国定假期间,即使离家30公里也要到学校看校,并且一旦看校就要独自一人看一周(规定连午觉都不可以睡,每天从早上6点50到晚上10点都要在学校转),接着下周上班,可以说接近半月不可以休息,没有加班费,还不小心会受到罚款,这是否有违反国家有关劳动的法律.
最佳回答
上述情况当然是违反劳动法,应该举报到教委。
最新回答共有5条回答
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2026-03-29 23:14:10年轻的花瓣
回复上述情况当然是违反劳动法,应该举报到教委。
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2026-03-29 23:14:10风趣的玉米
回复违反了劳动法。这不属于工作职责范围。如果要看校,必须经过你同意并给与加班费。刘敏青律师:上海诺迪律师事务所 创始人咨询热线:13122514248地址:上海市黄浦区北京东路668号科技京城西楼19楼D座欢迎浏览我的网站:[url]http://lmq2007lawyer。findlaw。cn[/url]电子邮箱:a2001lmq@sina。com
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2026-03-29 23:14:10闪闪的冬瓜
回复学校的行为是违法的。
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2026-03-29 23:14:10懵懂的绿茶
回复非常感谢你们的回复,我向上面领导反映了情况,但是上级领导说这种事情是全国性的,到处都在违反劳动法。我要遵守学校制定的规章制度,但是一个乡村的小学校定制规章制度可以和国家法律抵触吗?
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