怀孕妇女如何保护劳动权益?
如果公司不肯发书面辞退通知就要求怀孕女职工离职并交接工作，并剥夺了其工作职位及办公室，该名女职员该如何保护自己的权益？
最佳回答
健壮的机器猫
2026-03-29 23:23:01
向劳动监察部门投诉反映或申请劳动仲裁
最新回答共有2条回答
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2026-03-29 23:23:01小巧的高山
回复向劳动监察部门投诉反映或申请劳动仲裁
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