酒店之类的服务员在上岗时是否要交押金

司法 时间:2026-10-25 04:15:46 阅读:6888
酒店之类的服务员在上岗时是否要交押金,如果被酒店开除,能不能拿回押金和当月的工资.

最佳回答

饱满的冬日

长情的大米

2026-10-25 04:15:46

虽然说现在规定是不收押金,但是实际上在工作的时候,特别是服务类的工作,收取押金已经成了一种默认的行为了,如果我被开除,不仅不能拿回押金,连我当月的工资也没有。我应该向哪一个部门反应这样的情况。

最新回答共有6条回答

  • 香蕉毛豆
    回复
    2026-10-25 04:15:46

    虽然说现在规定是不收押金,但是实际上在工作的时候,特别是服务类的工作,收取押金已经成了一种默认的行为了,如果我被开除,不仅不能拿回押金,连我当月的工资也没有。我应该向哪一个部门反应这样的情况。

  • 贪玩的便当
    回复
    2026-10-25 04:15:46

    用人单位在签订劳动合同时不能收取任何性质的押金。所以你可以要求返还押金和领取报酬。

  • 矮小的老虎
    回复
    2026-10-25 04:15:46

    你应该向当地劳动局的劳动监察部门反应这样的情况。可以要回押金、工资、以及社会保险。

  • 有魅力的寒风
    回复
    2026-10-25 04:15:46

    不得收取任何形式的押金,可以向有关部门举报

  • 美好的仙人掌
    回复
    2026-10-25 04:15:46

    虽然说现在规定是不收押金,但是实际上在工作的时候,特别是服务类的工作,收取押金已经成了一种默认的行为了,如果我被开除,不仅不能拿回押金,连我当月的工资也没有。我应该向哪一个部门反应这样的情况。

上一篇 我哥将人眼睛打伤自首后被关,对方不表态

下一篇 在车间内安装探头是否属于侵权