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这样的底薪合理吗

司法时间:2026-08-23 13:45:10 阅读：3148

我是搞销售的,签署了正规的劳动合同,公司给我交"5金",我的收入由底薪和提成两部分组成,但是我在获取我的收入过程中公司给我的底薪是从我的提成中扣过来的,如果本月没有提成,则以后的提成会扣除我前面的薪水! 这样的底薪合理吗?

最佳回答

迷人的时光

平淡的钻石

2026-08-23 13:45:10

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我认为，只要公司的分配制度不违反劳动法的规定，是可以的。当然不管怎么扣，不能低于最低工资标准。

最新回答共有4条回答

花痴的鞋子
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2026-08-23 13:45:10
我认为，只要公司的分配制度不违反劳动法的规定，是可以的。当然不管怎么扣，不能低于最低工资标准。

内向的柜子
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2026-08-23 13:45:10
每月工资不得低于当地最低工资标准。

长情的煎蛋
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2026-08-23 13:45:10
实际等于没底薪。

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