最佳回答
如果解除合同,应让单位补偿工伤补偿。
最新回答共有5条回答
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2026-03-29 23:45:12满意的衬衫
回复如果解除合同,应让单位补偿工伤补偿。
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2026-03-29 23:45:12认真的爆米花
回复在支付相应工伤待遇后,再按解除劳动关系给予经济补偿金。以后的医疗费将是自行承担了。
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2026-03-29 23:45:12懦弱的金针菇
回复谢谢 我是河北承德的。请问具体怎么补,一年补多少钱,补几年?
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2026-03-29 23:45:12狂野的钥匙
回复我是煤矿工人:去上班的路上(北方天冷路不好走原本是55退的可是不知是什么原因改成了60)受伤了!是工伤吗!如果现在退可以吗?(我中煤矿工人井下工龄少一年,不知退了后工资是怎么开的)想问一下!据说二会中提到了工伤了事,不知有什么变更,请各位律师精英们给解答一下! 谢谢!!!
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