劳务期与自动离职期

司法 时间:2026-03-31 22:12:32 阅读:7598
两年前与公司签定了05年4月30号到期的劳务合同,在05年1月签了一份协议,上面有一条款为:05年10月31号不能自动离职,否则要赔偿违约金。 请问那份协议是否合法,05年4月30号是否正常的离职?

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活力的狗

凶狠的可乐

2026-03-31 22:12:32

初步分析应当视为对原合同的补充和变更,双方应当履行,委托起见,你最好说明协议的详细内容。

最新回答共有4条回答

  • 孝顺的秀发
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    2026-03-31 22:12:32

    初步分析应当视为对原合同的补充和变更,双方应当履行,委托起见,你最好说明协议的详细内容。

  • 执着的蜗牛
    回复
    2026-03-31 22:12:32

    一月份签订的协议约定不明确,你可以在合同到期后不再续签合同。

  • 潇洒的铅笔
    回复
    2026-03-31 22:12:32

    建议写明全部合同内容。

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