请问如果公司雇用的员工在试用期内,公司决定和他商议延长试用期,但他不同意,公司可以将其辞退

司法 时间:2026-03-31 22:21:21 阅读:3843
[size=4][face=楷体_GB2312]请问如果公司雇用的员工在试用期内,发现该员工不称职,公司决定和他商议延长试用期,但他不同意,公司可以将其辞退,谢谢[em03][/face][/size]

最佳回答

粗暴的老虎

坚强的大侠

2026-03-31 22:21:21

假如一员工的劳动合同在4月1日到期,但公司在三月中旬通知他不再与他续签合同并立即解除,由于公司没有提前一个月通知他,所以公司愿发放他从通知他离职的那天前至四月中旬的工资, 问公司是否可以这样做?如果公司可以这样做,但员工本人不同意,是否公司还可以这样做? 谢谢!

最新回答共有6条回答

  • 留胡子的高跟鞋
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    2026-03-31 22:21:21

    假如一员工的劳动合同在4月1日到期,但公司在三月中旬通知他不再与他续签合同并立即解除,由于公司没有提前一个月通知他,所以公司愿发放他从通知他离职的那天前至四月中旬的工资,问公司是否可以这样做?如果公司可以这样做,但员工本人不同意,是否公司还可以这样做?谢谢!

  • 阳光的战斗机
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    2026-03-31 22:21:21

    试用期期间双都可以随时解除劳动关系的

  • 超帅的乐曲
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    2026-03-31 22:21:21

    试用期双方均可直接解除。

  • 无限的热狗
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    2026-03-31 22:21:21

    可以。

  • 自由的黄蜂
    回复
    2026-03-31 22:21:21

    谢谢您们的回复!

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