[湖北襄樊]分红时无视约定，怎样才能维权

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1。该法人单位盖具公章，即具有法律效力。2。股东之间关于分红的约定，对股东具有约束力。章程另有规定的，按章程执行。

有约定按约定无约定按法定,只要约定不违法。

个人认为应当按照出资比例进行分配利润。

请问，2005年的约定也可以，是吗？不会说：2006年的开始执行的新法，只能对2006年以后的约定产生作用吧？

请问：当初订立的约定就不能起作用了吗？如果当初知道是这样（指按比例分配利润），王先生就不会入股啦？有没有什么办法可以按照约定执行呢？

请问成都康律师：关于第2点，有什么法律依据吗？比如是否老《公司法》中有哪个条款可以说明这一点？或者新《公司法》实施了就对现有的约定都能维护，而不必考虑约定是在何时订立的呢？

其效力不会因为新公司法的实施而改变。如果有争议，可以通过诉讼解决。