我想咨询一下关于企业转制后员工补偿问题(在上海)
目前情况:我户籍是江苏,2001年9月开始在上海的一家国企工作,每年续订劳动合同,05年9月份到期后,公司没有和我签订书面合同,但是一直都履行原来合同的内容。从06年1月开始公司将转制为私企,目前公司对按年签订合同员工的转制补偿办法是按工作年限补偿,但是有消息说是只对公司给交三金的员工补偿,而公司一直没有给我交过三金。 按我目前情况,我能要求公司对我进行补偿吗?
最佳回答
公司应该给予补偿。实际上公司未给你缴纳三金也是违反劳动法的。
最新回答共有2条回答
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2026-03-29 23:27:04彪壮的火车
回复公司应该给予补偿。实际上公司未给你缴纳三金也是违反劳动法的。
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