公司年终裁员,可以申请补偿应得的年终奖吗

司法 时间:2026-04-01 00:07:25 阅读:6791
我想咨询一下,我在一家房地产公司工作,公司年底大裁员.我也在被裁之列.我们的薪资是每个月工资是年薪的70%/12个月,其余15%是季度奖分四次发放,15%是年终奖,年终发放.公司对裁员的补偿是多发一个月薪水. 请问,除了规定的补偿一个月工资外,我们可以要求补偿季度奖和年终奖吗?

最佳回答

俊逸的柚子

怕孤单的小笼包

2026-04-01 00:07:25

按照劳动法及相关的规定,你们可以要求补偿季度奖和年终奖,因为那也是你们的平时工作的所得。

最新回答共有3条回答

  • 冷艳的篮球
    回复
    2026-04-01 00:07:25

    按照劳动法及相关的规定,你们可以要求补偿季度奖和年终奖,因为那也是你们的平时工作的所得。

  • 大力的香氛
    回复
    2026-04-01 00:07:25

    可以要求补偿季度奖和年终奖,同时补偿费标准是每工作一年补一月工资,不满一年按一年计算

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