已经进入国有企业改制程序,劳动合同期满,能否终止劳动合同,不给予经济补偿

司法 时间:2026-10-24 17:23:02 阅读:2044
已经进入国有企业改制程序,劳动合同期满,能否终止劳动合同,不给予经济补偿?

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呆萌的学姐

强健的吐司

2026-10-24 17:23:02

可以终止劳动合同,但须给予经济补偿。 ------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 信达律师事务所上海分所 赵东升律师 电子信箱:zlawyers@sina。com 电话:021-28491547,13917271857

最新回答共有4条回答

  • 辛勤的麦片
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    2026-10-24 17:23:02

    可以终止劳动合同,但须给予经济补偿。-------------------------------------------------------------------------------------------------------------信达律师事务所上海分所 赵东升律师电子信箱:zlawyers@sina。com电话:021-28491547,13917271857

  • 悦耳的西牛
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    2026-10-24 17:23:02

    已经进入国有企业改制程序,劳动合同期满,是否终止劳动合同给予经济补偿,要看原来合同的约定。

  • 单身的春天
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    2026-10-24 17:23:02

    同意,此外各地规定有不同之处,亦应参见当地相关规定。

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