工伤奖金扣发

司法 时间:2026-03-29 23:32:36 阅读:9116
由于因工受伤,单位口头承诺作视同工伤处理,工资全发,但奖金部分中有一考核奖金(考核工作质量的) 不发。是否符合工伤待遇,工伤是否应扣这部分奖金。

最佳回答

坚强的火

苹果彩虹

2026-03-29 23:32:36

多谢了!我再多问一句:单位领导是以没上班,由另一人顶我的岗位,所以不发,我心想我的难道 发给他,他的呢又发给谁呢?

最新回答共有5条回答

  • 大力的小馒头
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    2026-03-29 23:32:36

    多谢了!我再多问一句:单位领导是以没上班,由另一人顶我的岗位,所以不发,我心想我的难道 发给他,他的呢又发给谁呢?

  • 无私的寒风
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    2026-03-29 23:32:36

    停工留薪期间工资福利待遇不变。单位做法不对。

  • 美丽的枕头
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    2026-03-29 23:32:36

    单位做法不符合劳动法。

  • 淡然的心锁
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    2026-03-29 23:32:36

    用人单位事先有规定吗?

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