有责任在甲方继续工作,乙方若中途提出辞职,而我进公司时没有与其签订劳动合同,请问协议对我有约束吗

司法 时间:2026-03-31 22:14:16 阅读:891
我因公出国公干,出国前与公司签订协议中有一条:在当前劳动合同执行期间内,乙方出差回国后,有责任在甲方继续工作,既在劳动合同执行期间满之日起期限再延長,延長的期限为每出国工作一个月则延长3个月。乙方若中途提出辞职,甲方有权要求乙方赔偿损失。 而我进公司时没有与其签订劳动合同,请问协议对我有约束吗? 谢谢!

最佳回答

激情的小土豆

着急的乌龟

2026-03-31 22:14:16

能这么快得到您的回复,真是感激!   还想问一下,那我延长的期限怎么算呢,我又没签劳动合同,就不存在着劳动合同执行期间满之日。   再次感谢!

最新回答共有7条回答

  • 听话的仙人掌
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    2026-03-31 22:14:16

    能这么快得到您的回复,真是感激!  还想问一下,那我延长的期限怎么算呢,我又没签劳动合同,就不存在着劳动合同执行期间满之日。  再次感谢!

  • 幽默的乌龟
    回复
    2026-03-31 22:14:16

    没有劳动合同,可以提前30日解除合同,无须支付违约金。

  • 帅气的灯泡
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    2026-03-31 22:14:16

    你当然可以离职,但要支付违约金。标准由双方协商。

  • 洁净的洋葱
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    2026-03-31 22:14:16

    我现在可以跳槽吗?

  • 大力的犀牛
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    2026-03-31 22:14:16

    可以跳槽,如果没有损失可以不要赔偿。

  • 冷酷的饼干
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    2026-03-31 22:14:16

    怎么回复的都不一样啊,我不知道该听谁的了,我有点晕!

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