由公司办理的技术类证件在离职后是否应该归还给个人呢

司法 时间:2026-05-29 23:53:25 阅读:8015
我在公司工作了五年左右,在此期间公司为我办理了技术员、项目经理等职称,但是今年我们的合同到期三个多月了,但是公司仍没有和我签合同,而且由于一些个人方面的原因我想要离职,请问如果我提出要离职的话,是否可以要回公司帮我办理的技术员等职称证书?如果公司要向我收取办证时的一切费用是否合理呢?我是否该付呢?

最佳回答

机智的黑猫

丰富的小蝴蝶

2026-05-29 23:53:25

我认为公司为你办理有关证件是基于工作需要考虑,既然合同到期,而仍然没有与你继续,你的离职不算违约,公司不应该收取相关费用。

最新回答共有3条回答

  • 结实的菠萝
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    2026-05-29 23:53:25

    我认为公司为你办理有关证件是基于工作需要考虑,既然合同到期,而仍然没有与你继续,你的离职不算违约,公司不应该收取相关费用。

  • 认真的大地
    回复
    2026-05-29 23:53:25

    既然是合同到期,你不违约,不必支付费用。 相关证书应该给你。

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